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LLAMAMIENTO DE LA MANCOMUNIDAD DE SAKANA Y LOS AGENTES DEL MUNDU LABORAL PARA INTRODUCIR EL EUSKERA EN EL MUNDO LABORAL

LLAMAMIENTO DE LA MANCOMUNIDAD DE SAKANA Y LOS AGENTES DEL MUNDU LABORAL PARA INTRODUCIR EL EUSKERA EN EL MUNDO LABORAL
Lunes, 14 de marzo de 2022

 

En Sakana se han dado y se están dando grandes pasos en la normalización lingüística. Sin embargo, el uso del euskera en el ámbito socio-económico en general es bastante reducido. Precisamente por ello, resulta imprescindible extender el euskera al mundo laboral, donde muchos adultos pasan gran parte de su tiempo. 

 

Sakana es una comarca euskaldun. Además, gracias en gran medida a la educación en euskera, cada vez son más las personas que saben euskera, especialmente entre la población infantil y juvenil. Tenemos el reto de llevar el euskera también a un ámbito en el que hasta ahora ha permanecido bastante relegado: el mundo laboral. 

 

El mundo laboral no se euskaldunizará de forma natural. Se requiere una intervención planificada y la participación y colaboración de todos los agentes implicados. Con ese objetivo nos hemos unido la Mancomunidad de Sakana y los agentes del mundo laboral de Sakana: 

  • Sakanako Garapen Agentzia-Agencia de Desarrollo de Sakana
  • Cederna-Garalur
  • Asociación de Empresarios de Sakana
  • Asociación de Comerciantes de Sakana
  • Belardi

 

Por su parte, los sindicatos ELA y LAB han mostrado su apoyo a la iniciativa.

 

MANUAL

El Servicio de Euskera de la Mancomunidad de Sakana ha elaborado un MANUAL PARA LA INTEGRACIÓN DEL EUSKERA EN EL MUNDU EMPRESARIAL con el objetivo de ayudar de los agentes del mundo laboral. En él se asesora para aumentar la presencia del euskera en las empresas y se ofrecen recursos. El manual se enviará a las empresas de Sakana. 

 

Además, junto con los Servicios de Euskera del norte de Navarra (Ayuntamiento de Baztan, Mancomunidad de Euskera de Bortziriak y Mancomunidad de Euskera del Norte de Navarra), se ha elaborado una versión digital del manual con el objetivo de facilitar su difusión. 

 

El manual para la integración del euskera en las empresas consta de varios apartados. Aquí tenéis un resumen:

  1. Sobre la importancia del acceso del euskera al mundo laboral: el uso del euskera en el ámbito socio-económico es reducido. Incidir en el mundo laboral para consolidar el trabajo relacionados en otros ámbitos (educación, administración, medios de comunicación…). Para ello es necesaria una intervención planificada. Se anima a todo tipo de empresas dar pasos a favor del euskera. 
  2. Difusión de los planes de euskera: los primeros pasos para insertar el euskera en el mundo laboral de manera planificada se dieron hace unos treinta años, principalmente de la mano de las cooperativas, y desde hace 20 años esta dinámica se ha venido fortaleciendo. En los últimos años esta dinámica se ha multiplicado y hay varias empresas asesoras. 
  3. Razones para la integración del euskera en la empresa: el euskera tiene un valor añadido para las empresas. Los nuevos mercados, la calidad, el elemento distintivo, la cohesión, el liderazgo, la imagen, etc.
  4. Cómo integrar el euskera en la empresa: todas las empresas, cualquiera que sea su situación sociolingüística, pueden fomentar el uso del euskera tanto en la comunicación escrita como en la oral. Se enumeran las secciones en las que se puede integrar el euskera. Los pasos se darán progresivamente. Para hacerlo de forma planificada y eficaz, ayudará la contratación de la consultora. 
  5. Ayudas que ofrece la Mancomunidad de Sakana: Servicio de Traducción, subvención para la instalación de rótulos en euskera (hostelería, establecimientos comerciales y asociaciones), subvenciones para estudiantes de euskera y recursos para comercios y hosteleros (carteles y otros soportes). 

 

Además, en la versión digital elaborada junto a los Servicios de Euskera de la zona norte de Navarra se ha añadido información sobre las subvenciones del Gobierno de Navarra.

 

SUBVENCIÓN DE EUSKARABIDEA

El Gobierno de Navarra subvenciona la promoción del uso del euskera en centros de trabajo privados. La convocatoria la hace Euskarabidea y se publica a principios de año. 

 

Convocatoria 2022

 

Importe: 222.000 €

 

MODALIDADES: 

Modalidad 1: elaboración del primer plan de euskera en 2022. 34.000 €

Modalidad 2: gestión del Plan de Euskera en 2022, vinculadao al Plan de Euskera elaborado anteriormente. 166.000 €.

Modalidad 3: acciones o actividades concretas no sujetas a plan de euskera. 10.000 €

Modalidad 4: inversiones destinadas a las siguientes actuaciones (12.000 €):

  • Creación en euskera de páginas web y aplicaciones de software para la promoción y/o difusión del euskera de páginas de las tecnologías de la comunicación.
  • Evolución, modificación y mejoras de las webs y aplicaciones ya existentes: provisión de nuevos servicios, funcionalidades y contenidos; mejora del diseño o accesibilidad, adaptación para su uso en dispositivos móviles. 
  • Trabajos de traducción al euskera de sitios web y aplicaciones software. 
  • Inversiones en la creación de sitios web y aplicaciones software en euskera, destinadas a la promoción o difusión del euskera en las tecnologías de la comunicación